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以往经验证明，单纯的销售培训或软件，都不能长久有效的提高销售业绩
提升团队销售能力，是一项体系化工程，需业务、能力、工具三者的有机融合。
【销售绩效云】基于”测评+赋能+训练”的销售绩效支持系统
对企业进行业务体检，发现业务中存在的问题及面临的挑战，作出评估，帮助企业确立绩效提升目标，并针对性提出切实可行的解决方案。
很多 企业管理者本身是优秀的大客户销售，将其培养成内部教练，使其掌握一套逻辑严谨的世界顶级销售方法论和最佳实践。
我们从行动、策略、战略三个层面推出三门版权课程，管理者通过学习任意一门课程，即可成为对应的认证导师。
当管理者完成认证，成为教练，可通过授课平台申请开课，将所学方法导入团队内部。
为确保教练能顺利、高效导入，我们为教练提供精品课程、授课平台、行业案例、在线微课、训练手册等支撑工具。
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学会武功心法，还要找一件趁手兵器。我们提供的一系列SaaS工具，将指导销售实际打单过程，提高销售赢率。
为最大限度发挥方法和工具效用，我们会为企业提供实战辅导和咨询服务，指导销售强化应用，萃取赢单心得，形成固化制度，最终促成团队销售行为的转化。
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为促进团队内部良性竞争，检验团队学习成果，我们开发了技能大赛平台。大赛平台针对大型销售团队，通过比赛形式，营造团队竞争氛围，打造销售铁军意识。
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相比较传统的销售管理软件，我们拥有独特的优势
传统的销售管理软件重在管人，重在控制流程，而移动互联网正在将整个世界推入碎片化，自由连接的数据时代，传统的流程控制方式正在暴露出自己工业时代机械、僵硬的弊端，而销售罗盘重在数据分析，重在结果和目标，正在驱动大客户管理领域的变革，将行业推入数据驱动的时代。
聚焦于大客户销售领域，提供重度垂直的解决方案。以独一无二的算法模型、多维度的决策人画像机制，全面、立体、动态的分析大客户销售项目。聚焦于客户决策结构、关系图谱、资源利用效率，全方位提供智能的赢率分析，行动建议及风险提示。不管核心模型还是商业理念都是目前业内所没有的，独一无二的。
培训、应用、咨询、人才，双轮O2O，完美闭环。实现线上学习、下线培训、线上模拟对抗、SaaS应用落地、数据咨询服务、人才定制的纵向全面解决方案，因此具有独特的核心竞争力。
生态打造。通过开源、分享的方式，打造讲师、机构、伙伴、销售发展、共赢的生态体系，做大客户销售领域基础生态的提供者。
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